为加强医院人才梯队建设，为医院发展提供强有力的人才支撑和保障，2019年12月28日，开江复康医院举办2020年医学院校应届毕业生招聘首次面谈会。来自川北医学院、西安医学高等专科学校、重庆三峡医药高等专科学校、四川中医药高等专科学校、湖北黄冈职业技术学院、达州职业技术学院、雅安职业技术学院等10所高校的20余名应届毕业生参加面谈考核。本次面谈会旨在招纳更多优秀医疗卫生人才，为医院人才队伍注入新生力量。
党支部书记郑军在面谈会上致欢迎辞，介绍了开江县和复康医院的基本情况、发展历程、医院优势、取得成绩等方面的情况，他还讲述了自己从医故事，使应聘学生充分认识民营医院优势。院长刘登友阐释了复康医院办院宗旨、管理模式、文化内涵，着重讲解了薪酬待遇和分配方案，并就学生们关心的民营医院发展前景、人才培养途径、员工福利待遇、职业抉择等话题，与应聘学生进行了交心谈心式交流与沟通，使应聘医学类毕业生全方位、多渠道了解、认识和感知开江复康医院。
随后，医院领导和临床医技科室负责人组成4个面谈考核小组，与应聘者进行了逐一面谈。各位考官针对应聘者的举止仪表、口头表达能力、专业知识、逻辑和综合分析能力、反应和应变能力、实习工作经验以及职业愿景规划等方面进行开放式提问和综合考评。医院根据综合考核情况，择优确定拟与9名应聘生签订意向协议。
医院的发展，人才是关键。近年来，为了加强人才队伍建设，医院制定了优厚的人才招聘政策。院长刘登友强调，人才是最宝贵的资源，复康医院尊重人才，渴望贤才，期待有见识、有抱负的学生加入到复康医院，与我们共创美好的未来。
面谈会前，医教部主任罗书红、人力资源部部主管刘娜等组织应聘医疗毕业生到我院微创外科、血液透析、健康体检/健康管理、现代康复、内科老年病、精神卫生、眼耳鼻咽喉、妇科/产科等特色科室实地参观，与我院医护人员当面交流。
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